福利厚生

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働く人を守りたい。
その想いから生まれた福利厚生。

私たちは、働く仲間のことを「共に未来をつくる大切な存在」だと考えています。そこで福利厚生として、“安心して働き続けられる環境”をカタチにしています。身体の健康も、心のゆとりも、その両方をしっかりと守れるよう、細やかに整えています。
たとえば、【健康診断や予防接種の全額補助】といった健康面のサポートに加え、【誕生日休暇・プレゼント制度】など、日々の頑張りをねぎらう仕組みも整備。休暇制度では、【リフレッシュ休暇】や【永年勤続者への表彰・ギフト】などもご用意しています。また、希望者には【外部カウンセラーの紹介(診療は有料)】も行っており、必要に応じて専門的な相談も可能です。
これらはすべて、「あなたに安心して、いきいきと働いてほしい」という想いのあらわれ。あなたの未来が、この職場で心地よく続いていくことを願って、私たちはこれからも福利厚生を充実させていきます。

  • 職員補助

    制服・エプロン貸出

    仕事時に使用する、制服・エプロンは
    ご用意いたします。

  • 職員補助

    通勤手当

    自車の方は上限20,000円まで補助。
    公共交通機関の方も
    定期代分までを実費支給。

  • 職員補助

    インフルエンザ予防接種
    健康診断助成金

    安心して働いてもらえるよう補助いたします。

  • 職員補助

    職員昼食補助

    健康に配慮し、カロリー計算された
    お食事を提供いたします。

  • 職員補助

    外出支援時の補助金制度

    ご利用者様のお茶のお付き合い等に
    ご利用いただけます。

  • 職員補助

    退職金制度(正社員)

    退職されるときも安心です。

  • 職員補助

    産休・育休復職後

    産休・育休からの復職後は
    時短勤務も可能です。

  • キャリアアップ研修制度

    資格取得奨学金

    やる気のある人を
    会社がバックアップいたします。

  • キャリアアップ研修制度

    社内・社外研修補助

    定期的な社内研修の実施や、
    各施設で受けたい研修についても
    補助いたします。

  • キャリアアップ研修制度

    社内定期スキルアップ研修

    講師の先生をお招きして
    各種研修をご用意しております。

  • 保険

    入院保険

    病気での入院時、病院での支払額を
    お受取り頂けます。
    持病での入院も入職後一年経っていれば
    保険適用となります。

  • 保険

    養老保険(正社員)

    もしもの備えも万全です。

  • お祝い

    永年勤続表彰

    産休・育休からの復職後は
    時短勤務も可能です。

  • お祝い

    お誕生日プレゼント(正社員)

    何歳になっても、
    プレゼントはうれしいですね。

  • お祝い

    出産・結婚祝い金(正社員)

    おめでたい事も
    会社でバックアップします。

  • お祝い

    弔慰金(正社員)

    大切な給付金です、もちろんあります。

  • キャンペーン

    お友達紹介キャンペーン

    一緒に働く方をご紹介してください。
    ご紹介者、入職された方
    に紹介代をお支払いいたします。

  • キャンペーン

    プレゼント付
    サンクスキャンペーン

    各施設対抗で職員に対する
    ありがとうを競います。
    1位の施設にプレゼントをご用意いたします。

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